Une mission et des responsabilités clairement définies

Nos collaborateurs ne découvrent pas chaque matin le menu de la journée. Ils connaissent précisément leur rôle et leurs objectifs. Ils peuvent ainsi s’organiser avec beaucoup de souplesse et avec le soutien de leur hiérarchie.

Une rémunération attractive très compétitive

Afin d’attirer les talents et les encourager à donner le meilleur d’eux-mêmes, nous proposons des rémunérations très compétitives. Elles tiennent compte aussi bien des performances individuelles que des performances collectives. Nos commerciaux bénéficient bien sûr de commissions non plafonnées.

Des avantages nombreux

Nos collaborateurs bénéficient évidemment de l’ensemble des avantages qu’on peut attendre d’un grand groupe financier bien établi et en pleine croissance : une excellente mutuelle, des jours de RTT règlementaires, des tickets restaurants et l’accès à un restaurant d’entreprise, … Au-delà de ces avantages, il y a aussi des horaires flexibles et l’octroi annuel par le Comité d’Entreprise de nombreux avantages (accès à une médiathèque, chèques vacances, bons cadeaux, promotions commerciales, …)